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改革開(kāi)放40周年 | 人才流動(dòng)的閘門(mén)是如何開(kāi)啟的
編者按:人才流動(dòng)是20世紀(jì)80年代涉及整個(gè)社會(huì)的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。肇始于改革開(kāi)放初期的人才流動(dòng)熱潮,沖擊了舊有的人才制度,曾引起激烈的討論。在此期間,《光明日?qǐng)?bào)》的一篇報(bào)道《一個(gè)工程師出走的反思》,推動(dòng)人才流動(dòng)的討論走向高潮,留下一個(gè)時(shí)代的印記。
黨的十八大以來(lái),習(xí)近平總書(shū)記先后多次強(qiáng)調(diào)要實(shí)行更加開(kāi)放的人才政策,提出“要著力破除體制機(jī)制障礙,向用人主體放權(quán),為人才松綁,讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力充分迸發(fā),使各方面人才各得其所、盡展其長(zhǎng)”。這為做好新時(shí)代人才流動(dòng)工作指明了方向。
樊云芳(光明日?qǐng)?bào)記者,曾獲首屆范長(zhǎng)江新聞獎(jiǎng))
【導(dǎo)讀】
人才流動(dòng)的閘門(mén)是如何開(kāi)啟的
撰文:葉 輝
1986年6月17日,《一個(gè)工程師出走的反思》一文在《光明日?qǐng)?bào)》一版頭條位置加編者按隆重推出,這是《光明日?qǐng)?bào)》20世紀(jì)80年代影響最大的報(bào)道之一。
這篇報(bào)道觸及了人才不能合理流動(dòng)這一時(shí)代的痛處,引起了企業(yè)和廣大科技人員的強(qiáng)烈共鳴。
人才部門(mén)所有制下的暗流涌動(dòng)
1985年10月,光明日?qǐng)?bào)湖北記者站站長(zhǎng)樊云芳率領(lǐng)她的丈夫、副站長(zhǎng)丁炳昌到湖北省京山縣采訪。京山是個(gè)山區(qū)縣,經(jīng)濟(jì)落后。采訪中,一條線索引起了他們的關(guān)注:湖南常德一家國(guó)營(yíng)大廠的副總工程師謝中秋被引進(jìn)到京山。一個(gè)大型國(guó)企的副總為何到一個(gè)偏遠(yuǎn)山區(qū)工作?這馬上觸動(dòng)了他們的職業(yè)敏感。
改革開(kāi)放后,經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展對(duì)人才的需求非常迫切。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)為例,“星期天工程師”的出現(xiàn)雖暫時(shí)彌補(bǔ)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展初期的技術(shù)需求,但隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,這種零打碎敲的技術(shù)服務(wù)已無(wú)法滿(mǎn)足他們,他們開(kāi)始尋求與大專(zhuān)院校、科研單位、國(guó)有企業(yè)合作,合作不成就“挖”;挖不成的就“搶”,把技術(shù)人員當(dāng)財(cái)神來(lái)?yè)專(zhuān)S以高薪,以物質(zhì)為誘餌,吸引技術(shù)人員下海跳槽。
發(fā)生在改革開(kāi)放初期的第一次人才流動(dòng)熱潮,撼動(dòng)了人才部門(mén)所有制的舊體制,打破了原有的秩序。面對(duì)這樣的新態(tài)勢(shì),有人驚呼“狼來(lái)了”,有人怒斥這是“挖社會(huì)主義墻腳”,有人擔(dān)憂(yōu)如此下去將嚴(yán)重?cái)_亂社會(huì)秩序。也有人呼吁,人才流動(dòng)應(yīng)該正大光明地進(jìn)行,國(guó)家應(yīng)允許人才合理合法地流動(dòng),因?yàn)檫@是生產(chǎn)力發(fā)展對(duì)人才的客觀要求。
使兩位記者對(duì)謝中秋感興趣的是,這位國(guó)企副總為何逆向而動(dòng):從大廠流向小企業(yè),從中等城市流向山城?個(gè)中原因究竟是什么?
他們很快見(jiàn)到了謝中秋。
謝中秋,湖南常德紡織機(jī)械廠副總工程師、副廠長(zhǎng)兼分廠廠長(zhǎng),曾多次被評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
面對(duì)記者,謝中秋一肚子委屈。
謝中秋說(shuō),自己之所以要來(lái)京山,完全是被逼無(wú)奈。他在常德紡機(jī)廠處處受掣肘,原因是他成績(jī)突出,風(fēng)頭太健,黨委負(fù)責(zé)人心胸狹窄、氣量極小,對(duì)他處處刁難。謝中秋是企業(yè)兩個(gè)拳頭產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)者,還在不斷開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。但每逢他有新的發(fā)明成果或科研項(xiàng)目,這位領(lǐng)導(dǎo)必定卡住不讓申報(bào)或不予支持,謝中秋被逼無(wú)奈,決定調(diào)離,但他六次打報(bào)告均被卡住。
江蘇武進(jìn)紡機(jī)廠是一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),技術(shù)力量嚴(yán)重不足,正在四處尋找人才。得知謝中秋的情況后喜出望外,想盡辦法邀請(qǐng)他去工作。在正常渠道無(wú)法走通的情況下,謝中秋決定冒險(xiǎn),攜家?guī)〔晦o而別,“逃往”江蘇武進(jìn)紡機(jī)廠。
常德紡機(jī)廠得知情況非常惱火,在廠里宣布他是“叛徒”,同時(shí)向上級(jí)部門(mén)中國(guó)紡織機(jī)械總公司告狀,北京的總公司向江蘇武進(jìn)紡機(jī)廠施壓,指責(zé)江蘇不擇手段挖國(guó)企的墻腳,剛好江蘇武進(jìn)紡機(jī)廠正通過(guò)中國(guó)紡織機(jī)械總公司與國(guó)外談一個(gè)引進(jìn)項(xiàng)目,北京總公司便運(yùn)用權(quán)力向武進(jìn)紡機(jī)廠發(fā)出威脅:若不停止挖人,將馬上停止其正在談判的引進(jìn)項(xiàng)目!
權(quán)力的干預(yù)馬上產(chǎn)生效果:武進(jìn)不能放棄引進(jìn)項(xiàng)目,被逼無(wú)奈,不得不暫停挖人行動(dòng)。
此時(shí)的謝中秋左右為難,處境尷尬,急得如熱鍋上的螞蟻。
“鷸蚌相爭(zhēng),漁人得利”,就在謝中秋走投無(wú)路時(shí),半路殺出程咬金——湖北京山縣委書(shū)記錢(qián)亭章聞?dòng)嵙ρスぷ?。就這樣,謝中秋來(lái)到京山縣。
一個(gè)科技人員的流動(dòng)問(wèn)題,已牽涉到湖南、江蘇、湖北三?。粡闹醒氲降胤揭延惺鄠€(gè)部門(mén)插手此事,并且是“公說(shuō)公有理,婆說(shuō)婆有理”,記者該站在哪一邊?而當(dāng)時(shí)國(guó)家對(duì)人才流動(dòng)還沒(méi)有形成明確的政策或文件——雖然國(guó)務(wù)院已就人才流動(dòng)問(wèn)題做了規(guī)定,但那還只是“試行”,并沒(méi)有正式頒布文件,中組部也還在調(diào)研階段,謝中秋的行為是耶非耶,依憑無(wú)據(jù),如何公斷?
隨著采訪的深入,對(duì)事實(shí)的了解越深入,記者越發(fā)感到茫然。顯然,從事情的前因后果來(lái)看,光批評(píng)常德紡機(jī)廠是不公平的,謝中秋本人也有做得欠妥之處;批評(píng)武進(jìn)紡機(jī)廠嗎?也不妥,他們發(fā)展經(jīng)濟(jì)急需人才;批評(píng)京山縣“攔路搶劫”嗎?山區(qū)需要發(fā)展,需要脫貧,渴望人才情有可原。那么該批評(píng)誰(shuí)?這樣的題材能寫(xiě)嗎?
一個(gè)大馬蜂窩,能不能捅?敢不敢捅?捅了,其結(jié)果很可能是各方均不滿(mǎn)意,這樣的題材該如何把握?
樊云芳和丁炳昌決定吃這個(gè)螃蟹,他們聯(lián)絡(luò)了光明日?qǐng)?bào)湖南站站長(zhǎng)張祖璜一起采訪。
開(kāi)創(chuàng)中性報(bào)道新樣式
在京山縣的采訪中,三位記者遇到了湖北省委組織部知識(shí)分子處的負(fù)責(zé)人,這位負(fù)責(zé)人明確表示他們支持人才流動(dòng)!并且透露,人才流動(dòng)已經(jīng)成為無(wú)法阻擋的潮流。
1984年開(kāi)始,國(guó)家已允許對(duì)人才流動(dòng)進(jìn)行試點(diǎn),一紙文件使新中國(guó)成立后一直關(guān)閉著的人才的閘門(mén)露出了一條縫隙,一些吃螃蟹者成為這股大潮的先鋒,得以逃離原單位,但他們的出走往往是不合法不合規(guī)的,類(lèi)似謝中秋這樣擅自出走、私自流動(dòng)并引發(fā)矛盾和沖突的人才流動(dòng)事件,在湖北省就有2000多起,全國(guó)有數(shù)萬(wàn)起。問(wèn)題緣此而來(lái):1985年開(kāi)始,有關(guān)部門(mén)有感于人才流動(dòng)的無(wú)序狀態(tài),嚴(yán)令緊急關(guān)門(mén);矛盾也由此爆發(fā):已流到新單位的知識(shí)分子在辦理戶(hù)口、轉(zhuǎn)工作關(guān)系和組織關(guān)系時(shí)遇到阻礙,原單位卡住檔案材料不放,致使這些已經(jīng)流動(dòng)的人無(wú)法落戶(hù),形成懸案,甚至引發(fā)訴訟。
人才流動(dòng)遇到的阻力已經(jīng)表明,生產(chǎn)力的迅速發(fā)展要求生產(chǎn)關(guān)系與之相適應(yīng),但生產(chǎn)關(guān)系已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)生產(chǎn)力的需要,改革已勢(shì)在必行!
從這個(gè)意義上看,謝中秋的報(bào)道如果寫(xiě)好了,能為人才合理合法流動(dòng)提供制定政策的依據(jù)!這正是三位記者認(rèn)定的這個(gè)題材的新聞價(jià)值所在。
但是在采訪常德紡機(jī)廠時(shí),企業(yè)向他們大嘆苦經(jīng):全廠70多名科技人員,兩年多已走掉一半,流向比常德發(fā)達(dá)的東南沿海城市,這些地方政策活,福利好,待遇高,生活條件好。特別是那些鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),用房子、票子、農(nóng)轉(zhuǎn)非戶(hù)口等來(lái)收買(mǎi)這些科技人員,挖國(guó)企的墻腳,造成國(guó)企人才雪崩。
常德紡機(jī)廠對(duì)謝中秋的意見(jiàn)更大,認(rèn)為謝中秋作為一個(gè)廠領(lǐng)導(dǎo),個(gè)人主義惡性膨脹,為了追求個(gè)人的待遇,丟下廠里的工作不管,擅自出走,造成既成事實(shí),離開(kāi)后才回來(lái)要黨籍、戶(hù)口、工齡,想得美,就是不給你,讓你走!如果改革都這么改,全國(guó)還不亂了套!
采訪結(jié)束后,三位記者陷入了矛盾中。縱觀三方,每一方都有理由,每一方也都有缺點(diǎn),這樣的事件怎么報(bào)道?報(bào)道寫(xiě)還是不寫(xiě)?如果寫(xiě),怎么寫(xiě)?
采訪越深入,他們?cè)礁械經(jīng)]有把握,事件涉及的各方都有一肚子苦水,又都有充分的理由。這個(gè)題材既不是批評(píng)報(bào)道,也不是表?yè)P(yáng)報(bào)道,這是一個(gè)有爭(zhēng)議的題材,而傳統(tǒng)報(bào)道都是非正確即錯(cuò)誤,事情有了明確的結(jié)論才可能報(bào)道,對(duì)有爭(zhēng)議題材基本上是擱置起來(lái),等有結(jié)果再說(shuō)。如果這樣,那么這個(gè)人才流動(dòng)的疑難問(wèn)題也只能放棄不寫(xiě)。
就這么放棄?三位記者很不甘心。難道除了表?yè)P(yáng)報(bào)道和批評(píng)報(bào)道,就沒(méi)有其他途徑可走啦?
矛盾,痛苦,迷茫,這正是孕育新生命的必然反應(yīng)。在放棄與堅(jiān)持的矛盾和較量中,一個(gè)全新的報(bào)道模式開(kāi)始在樊云芳的腦子里形成,但此時(shí)她恐怕還沒(méi)有料到,這篇即將誕生的報(bào)道,不但為中國(guó)的人才流動(dòng)閘門(mén)的打開(kāi)助力,而且其報(bào)道形式將被載入中國(guó)新聞史冊(cè)——中性報(bào)道由此誕生。
三位記者商定了一個(gè)報(bào)道原則:
一、客觀報(bào)道矛盾各方的意見(jiàn),不回避什么,也不夸大什么,有一說(shuō)一,有二說(shuō)二,既不美化,也不丑化,既不褒,也不貶,記者不站出來(lái)直接發(fā)表意見(jiàn),而是用事實(shí)來(lái)傳達(dá)意見(jiàn)。
二、客觀記錄事情發(fā)展經(jīng)過(guò),特別是文章結(jié)尾,不搞虛假的“大團(tuán)圓”,而是按照實(shí)際情況留下問(wèn)號(hào)。
三、盡量剔除記者的主觀色彩,力求不把自己的觀點(diǎn)帶進(jìn)報(bào)道中,報(bào)道只提供事實(shí),提出問(wèn)題,而不作任何結(jié)論,孰對(duì)孰錯(cuò)誰(shuí)是誰(shuí)非由讀者根據(jù)事實(shí)來(lái)評(píng)判。
原則一經(jīng)確定,寫(xiě)作就順暢了,這篇洋洋灑灑六七千字的長(zhǎng)篇通訊很快完成了。
當(dāng)樊云芳把這篇主題模糊、傾向缺失、立場(chǎng)不清、公說(shuō)公有理婆說(shuō)婆有理的“四不像”稿件交到記者部主任盧云手里,盧云作為一名優(yōu)秀的編輯敏銳地發(fā)現(xiàn),這是一篇形式全新的報(bào)道,是對(duì)新中國(guó)成立以來(lái)非對(duì)即錯(cuò)是非分明的報(bào)道的一個(gè)逆反,是一種極具價(jià)值的創(chuàng)新。盧云興致勃勃地拿著稿件去找總編輯杜導(dǎo)正,杜導(dǎo)正一看稿子同樣興奮不已,就像發(fā)現(xiàn)了新大陸,并對(duì)盧云的意見(jiàn)高度認(rèn)同:“一個(gè)字都不要改,馬上發(fā)!”
被撼動(dòng)的閘門(mén)
報(bào)道刊出后,馬上在全國(guó)引起轟動(dòng),引發(fā)各方熱議,光明日?qǐng)?bào)編輯部收到1600多封讀者來(lái)信。報(bào)紙為此辟出版面展開(kāi)討論,追蹤事態(tài)發(fā)展。6月24日二版第一篇反響稿刊出《破除人才單位所有制需要錢(qián)亭章》;8月6日在一版刊發(fā)追蹤報(bào)道《知識(shí)分子最需要的是理解,是對(duì)他事業(yè)的支持——謝中秋在京山近況》;8月7日一版頭條刊發(fā)錢(qián)亭章等人的四篇文章,并配發(fā)評(píng)論員文章……從6月24日到8月27日,兩個(gè)多月時(shí)間共刊出各類(lèi)報(bào)道、文章、評(píng)論40余篇。
報(bào)道引起了人事部、中組部,以及湖北、湖南、江蘇三省的高度關(guān)注和重視。湖北省委組織部專(zhuān)門(mén)派出調(diào)查組深入十堰市的第二汽車(chē)制造廠進(jìn)行人才流動(dòng)問(wèn)題調(diào)查,因?yàn)檫@家廠引進(jìn)了200多名“謝中秋”,這些科技人員大都沒(méi)有戶(hù)口,沒(méi)有檔案材料,沒(méi)有組織關(guān)系,引進(jìn)來(lái)后引發(fā)了系列矛盾。
就在《光明日?qǐng)?bào)》就謝中秋事件開(kāi)展大討論期間,國(guó)務(wù)院決定采取措施促進(jìn)科技人員合理流動(dòng),1986年7月23日《光明日?qǐng)?bào)》一版頭條刊出了這一消息,報(bào)道說(shuō),國(guó)務(wù)院要求各地各部門(mén)努力創(chuàng)造人盡其才的環(huán)境,大力發(fā)掘科技人才資源,繼續(xù)調(diào)整被積壓、浪費(fèi)和使用不當(dāng)?shù)目萍既藛T,鼓勵(lì)他們向急需人才的行業(yè)和單位流動(dòng)。
新聞推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步!但是,人才流動(dòng)并不因?yàn)檫@篇報(bào)道就鐵門(mén)洞開(kāi),也不因?yàn)閲?guó)務(wù)院、中組部等相關(guān)政策的出臺(tái)就可以暢通無(wú)阻了,舊制度的消亡和新制度的形成需要漫長(zhǎng)的時(shí)間,尤其是新觀念取代舊觀念更需要潤(rùn)物無(wú)聲,潛移默化。正是因?yàn)槿瞬挪块T(mén)所有制的固壘依然阻礙著改革開(kāi)放的進(jìn)程,《光明日?qǐng)?bào)》對(duì)人才流動(dòng)中問(wèn)題的關(guān)注是持之以恒的。
《一個(gè)工程師出走的反思》刊出一年多后,另一個(gè)事件進(jìn)入《中國(guó)青年報(bào)》的視野。首屆中美聯(lián)合培養(yǎng)的38名MBA學(xué)員回國(guó)后,被窩在原單位英雄無(wú)用武之地;他們出國(guó)培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)幾乎耗費(fèi)了國(guó)家經(jīng)委全年出國(guó)費(fèi)用的一半,可是回國(guó)后卻在原單位學(xué)非所用,用非所長(zhǎng)。萬(wàn)般無(wú)奈中,他們投書(shū)《中國(guó)青年報(bào)》:“我們年紀(jì)輕輕,卻無(wú)用武之地,報(bào)國(guó)無(wú)門(mén),苦惱不堪;為培養(yǎng)我們,國(guó)家耗資百萬(wàn),我們歷盡艱辛,然而,培養(yǎng)與使用完全脫節(jié)——我們懷疑,國(guó)家耗費(fèi)巨資辦這種人才項(xiàng)目是為了什么?”《中國(guó)青年報(bào)》1987年12月2日在一版頭條推出長(zhǎng)篇通訊《命運(yùn)備忘錄》,這篇通訊成為另一篇影響巨大的反映人才被禁錮問(wèn)題的力作。
報(bào)道見(jiàn)報(bào)當(dāng)天,時(shí)任國(guó)務(wù)院代總理李鵬親自過(guò)問(wèn)此事,國(guó)家經(jīng)委、國(guó)家教委、國(guó)家科委、勞動(dòng)人事部等六個(gè)部門(mén)出面舉行座談會(huì),座談會(huì)由國(guó)家經(jīng)委副主任袁寶華主持,并邀請(qǐng)記者參加座談。會(huì)議決定:給予這批MBA“特殊政策”,允許他們自由流動(dòng)。第一代MBA就這樣被“解放”了。更多中國(guó)人逐漸有了換工作的自由。

【舊報(bào)章】
一個(gè)工程師出走的反思
文/樊云芳 丁炳昌 張祖璜,原載《光明日?qǐng)?bào)》,1986年6月17日
中國(guó)的一道封閉得最嚴(yán)密的閘門(mén)——人才單位所有制——在1984年得以啟動(dòng)了。
平靜的水面開(kāi)始流動(dòng),掀起波濤,形成漩渦,相互激蕩。
就在這錯(cuò)綜復(fù)雜的大背景面前,推出了我們將要向讀者介紹的這個(gè)曲折而發(fā)人深思的事件。
一起爆炸性新聞 —— 謝中秋“倉(cāng)皇出逃”。武進(jìn)紡機(jī)廠想挖謝中秋“蓄謀已久”,幫著他演出“出逃”一幕
“昨天我廠發(fā)生了一起爆炸性新聞——謝中秋倉(cāng)皇出逃!”去年3月1日,當(dāng)湖南省常德紡織機(jī)械廠黨委書(shū)記在中層干部會(huì)上發(fā)布這條新聞時(shí),在座者無(wú)不目瞪口呆。
誰(shuí)不知道謝中秋,總廠副廠長(zhǎng)、副總工程師、分廠廠長(zhǎng),多次被評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)者、優(yōu)秀黨員,竟能干出這種事來(lái)?!驚訝的、茫然的、沉思的……人們懷著各種各樣不同的心理嚼這條不可思議的新聞。
這是發(fā)生在1985年2月27日的一幕:正在度探親假的謝中秋突然返廠,同來(lái)的還有江蘇省武進(jìn)紡機(jī)廠的兩個(gè)人,他們連夜打點(diǎn)行李箱子。第二天晚上,謝攜帶家眷細(xì)軟,沒(méi)向組織上打一聲招呼,就不辭而別了。他們到哪里去了?
消息傳到北京中國(guó)紡織機(jī)械總公司??偣镜念I(lǐng)導(dǎo)百思不得其解:謝中秋技術(shù)全面,工作積極肯干,該廠目前在市場(chǎng)上居領(lǐng)先地位的兩大產(chǎn)品——搖架和經(jīng)編機(jī),謝中秋是主要開(kāi)發(fā)者之一。據(jù)謝本人反映,由于某種原因心情不快,先后六次打報(bào)告,要求調(diào)動(dòng)工作,總公司也已同意。也許再過(guò)幾個(gè)月,就可名正言順地通過(guò)組織手續(xù),調(diào)到上海附近。他為何要作如此愚蠢的選擇?
接著一份更詳細(xì)的報(bào)告從常德專(zhuān)程送到北京:謝的愛(ài)人已在江蘇省武進(jìn)紡機(jī)廠招待所住下,兩個(gè)孩子也已由該廠安排到當(dāng)?shù)氐闹攸c(diǎn)中學(xué)上學(xué)。
總公司立即向武進(jìn)紡機(jī)廠發(fā)出警告:如果這樣不擇手段地向國(guó)營(yíng)大廠挖人,將立即停止他們正在與國(guó)外談判的引進(jìn)項(xiàng)目!
武進(jìn)紡機(jī)廠想挖謝中秋“蓄謀已久”,當(dāng)獲悉總公司對(duì)謝的調(diào)動(dòng)已開(kāi)了“綠燈”,他們就來(lái)了個(gè)先下手為強(qiáng),幫著他演出了“倉(cāng)皇出逃”的一幕。在武進(jìn)紡機(jī)廠看來(lái),當(dāng)時(shí)的左鄰右舍都是這么干的,“不去招引人才,企業(yè)怎么能上得去?”可現(xiàn)在,總公司使出了“殺手锏”,這使該廠引進(jìn)謝中秋的事不得不暫時(shí)作罷。
常德紡機(jī)廠宣布他為“叛徒”,武進(jìn)紡機(jī)廠亮起了“紅燈”,謝中秋如熱鍋上的螞蟻, 半路里又殺出“程咬金”
這一來(lái),謝中秋前無(wú)進(jìn)路,后無(wú)退路,成了熱鍋上的螞蟻。一個(gè)月的探親假期滿(mǎn),他帶著彷徨苦悶的心情回到了廠里。
黨委書(shū)記華堅(jiān)與他見(jiàn)面后鬧了個(gè)不歡而散。謝中秋心亂如麻,不能自拔,想找個(gè)人傾吐心中的郁悶。
電話(huà)撥通了湖北省京山縣委。對(duì)方說(shuō):“錢(qián)亭章書(shū)記不在?!薄罢?qǐng)轉(zhuǎn)告他,我心里很苦悶,很想跟他聊聊?!?/p>
說(shuō)起這個(gè)錢(qián)書(shū)記,只是謝中秋到京山做技術(shù)咨詢(xún)時(shí),與之打過(guò)兩三次交道的一個(gè)新朋友。放下電話(huà),他感到惆悵。湖北省的京山縣離湖南省的常德市400公里,錢(qián)亭章又是縣委書(shū)記,怎么可能放下手頭工作,與外單位的一個(gè)科技人員談心呢?
萬(wàn)萬(wàn)沒(méi)有想到,第二天下午,錢(qián)亭章風(fēng)塵仆仆趕來(lái)了。
握手時(shí),謝嚇了一跳,對(duì)方手心燙得嚇人,且臉色烏青,滿(mǎn)嘴燎泡。 一問(wèn),才知錢(qián)亭章是帶著高燒,從病床上趕來(lái)的,一路上顛簸了十個(gè)小時(shí)。
“你把我當(dāng)作朋友,你有苦悶,我怎能不來(lái)?”
愛(ài)激動(dòng)的謝中秋,淚水在眼眶里直打轉(zhuǎn)。 他來(lái)了個(gè)竹筒倒豆子,向錢(qián)亭章傾訴了一切。“現(xiàn)在說(shuō)得不好聽(tīng),我成了落水狗,你要不要我?”
在京山縣這樣的山區(qū),像謝中秋這樣的人才,打著燈籠也難找??墒清X(qián)亭章當(dāng)然知道,一個(gè)黨員干部這樣自動(dòng)離職是違反組織原則的。
“你先到我們那里散散心,至于工作問(wèn)題,再?gòu)拈L(zhǎng)計(jì)議。”錢(qián)亭章表了態(tài)。
就是在這種特殊情況下,謝中秋來(lái)到了京山。京山縣委常委對(duì)此作出了三條決定:
一、不乘人之危,急于辦手續(xù)。先放手讓謝中秋工作,給他以充分的時(shí)間觀察京山,作全面的思考和進(jìn)行選擇。
二、謝中秋如果提出要走,我們歡送。人才是國(guó)家的,只要他找到更合適的舞臺(tái),就開(kāi)“綠燈”。
三、不給高薪,不封官許愿——靠這些不能長(zhǎng)久拴住人心。
為使已經(jīng)通過(guò)鑒定的提花經(jīng)編機(jī)形成批量生產(chǎn)的能力,縣里專(zhuān)門(mén)成立了攻關(guān)指揮部?!爸x總?cè)慰傊笓],我任副總指揮。”錢(qián)亭章當(dāng)場(chǎng)宣布。為使謝有職有權(quán),錢(qián)亭章自愿接受了兩項(xiàng)任務(wù):到銀行落實(shí)貸款事宜,復(fù)印經(jīng)編機(jī)的技術(shù)資料。當(dāng)天晚上,兩件事落實(shí),錢(qián)亭章親自向總指揮交了差。
于是,在這個(gè)縣辦小廠里,謝中秋又重操舊業(yè),沒(méi)日沒(méi)夜地干起來(lái)。
武進(jìn)—京山間激烈爭(zhēng)奪,錢(qián)亭章情真意切煞費(fèi)苦心,謝中秋一思再思舉家遷京山
正在謝中秋攻關(guān)最起勁的時(shí)刻,他愛(ài)人從上海發(fā)來(lái)了四道“金牌”,“勒令”他速回上海。
錢(qián)亭章知道,謝中秋來(lái)京山工作,對(duì)他愛(ài)人和老岳母,還保守著秘密。
謝的老岳母是個(gè)孤寡老人,多年來(lái)就盼女兒女婿能調(diào)回身邊,她會(huì)同意謝中秋現(xiàn)在的遠(yuǎn)行嗎?懷著惴惴不安的心情,錢(qián)亭章陪同謝中秋來(lái)到了上海。
一踏進(jìn)對(duì)方家門(mén),錢(qián)亭章就充當(dāng)了被告的角色。 謝的愛(ài)人和老岳母又哭又鬧,申斥京山縣是“半路里殺出的程咬金”,“缺德”“不懷好心”。
錢(qián)亭章雖然被罵得坐立不安,但他完全能體諒對(duì)方的難處。然而嚴(yán)峻的事實(shí)是:提花經(jīng)編機(jī)的攻關(guān)已有了眉目,萬(wàn)一謝中秋到此為止,那么機(jī)子就有夭折的危險(xiǎn)。
回到旅館,錢(qián)亭章吃了三片安定還無(wú)法入睡。他干脆披衣下床,整整一個(gè)通宵,寫(xiě)了兩封長(zhǎng)信。一封給武進(jìn)紡機(jī)廠,一封給謝的愛(ài)人李藕英。第二天一早,他又來(lái)到謝家,只見(jiàn)老太太一人在做禱告。 他靜候老人做完禱告,與她進(jìn)行了四個(gè)小時(shí)的長(zhǎng)談。當(dāng)他離開(kāi)時(shí),那位虔誠(chéng)的天主教徒老太太,臉色已由陰轉(zhuǎn)晴。李藕英回來(lái),捧著錢(qián)亭章情真意切的信,反復(fù)看了三遍,她深深地被打動(dòng)了。
傍晚,當(dāng)老太太親自動(dòng)手做了菜,打發(fā)女兒、女婿到旅館請(qǐng)錢(qián)到家里吃飯時(shí),只從服務(wù)員處取到一張紙條:“我不能久待,走了。你們能來(lái),我們歡迎,不能來(lái)也永遠(yuǎn)是朋友。京山的大門(mén)永遠(yuǎn)像對(duì)待家人一樣向你們敞開(kāi)?!?/p>
但武進(jìn)紡機(jī)廠仍不肯罷手:一來(lái),謝中秋的妻兒現(xiàn)已住進(jìn)武進(jìn)紡機(jī)廠;更重要的一張王牌,就是那位天主教徒老太太,不可能跟隨謝中秋千里迢迢去京山縣。
3月中旬,武進(jìn)紡機(jī)廠的馬書(shū)記陪同謝中秋來(lái)到京山,他很有自信讓謝跟他回武進(jìn)。但錢(qián)亭章同樣自信,我用事業(yè)吸引人,用工作挽留人,用誠(chéng)意感動(dòng)人,在這場(chǎng)人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)中,到底誰(shuí)占上風(fēng)還有待分曉。
談判的氣氛是友好的,可在謝的去留問(wèn)題上,誰(shuí)也不肯退讓半步。最后只得由謝自己定奪。謝選擇了京山。
“你家里這一關(guān)通得過(guò)嗎?”馬書(shū)記感到突然,趕緊提醒謝中秋。
“老太太已請(qǐng)示過(guò)耶穌,同意我來(lái)京山?!痹瓉?lái)在離滬前夕,謝與老太太已商量過(guò)去向問(wèn)題。
事情就此一錘定音。
時(shí)隔不久,謝中秋全家,包括那位老太太,都從繁華的上海市搬到了京山縣。這一下,謝中秋消除了后顧之憂(yōu),像一條游龍,施展著自己的才干。
常德紡機(jī)廠通知謝回廠整黨,京山縣僅憑這一通知承認(rèn)謝的黨籍,一幕一幕離奇亂套
與此同時(shí),在常德紡機(jī)廠,謝中秋擅自出走的余波遠(yuǎn)未平息。特別是當(dāng)京山縣僅憑著一張通知謝中秋回廠參加整黨的電報(bào),就承認(rèn)了謝中秋的黨員資格,并讓他參加了京山的組織生活時(shí),常德紡機(jī)廠黨委感到驚奇和氣憤。
“像這樣做,不是亂套了嗎?謝中秋不作嚴(yán)肅處理,怎么再做別人的工作?”
常德紡機(jī)廠的一份處理報(bào)告送到了地委組織部。地委組織部部長(zhǎng)在上面作了這樣的批示:這件事發(fā)生在提倡人才流動(dòng)的大背景下,不要看得過(guò)重。應(yīng)派人做好謝的思想工作,勸其回廠。那位部長(zhǎng)還指出:謝中秋的不辭而別是錯(cuò)誤的,但用“叛徒”之類(lèi)的比喻也是不恰當(dāng)?shù)?,不利于團(tuán)結(jié)向志,做好工作。他建議廠黨委書(shū)記華堅(jiān)或副書(shū)記親自去京山,直接與謝對(duì)話(huà),溝通思想。
8月,常德紡機(jī)廠派紀(jì)委副書(shū)記老伍去京山,遺憾的是,雙方誰(shuí)也不愿見(jiàn)面。
下面是老伍和京山縣委書(shū)記錢(qián)亭章的一段對(duì)話(huà):
伍:“他倉(cāng)皇出逃?!?/p>
錢(qián):“他是個(gè)人才,要尊重愛(ài)護(hù),不要惡語(yǔ)傷人。”
伍:“讓他回去整黨。”
錢(qián):“我們一起去做他工作,你們舞臺(tái)大,我們舞臺(tái)小,只要你們做通工作,他回去心情舒暢,我們歡送?!?/p>
“以前找過(guò)他,他態(tài)度不好,這次我不愿去找他,也沒(méi)有必要找他?!?/p>
錢(qián)不勝驚奇:“既來(lái)做工作,為何不愿見(jiàn)他?”
“他不可能回去,我們也不指望他能回去。這次來(lái),就是請(qǐng)京山通知他回去整黨?!?/p>
謝中秋的態(tài)度同樣激烈:“我不回去,讓我回去無(wú)非要整我?!弊詈蟮慕Y(jié)局,謝中秋竟在京山參加了整黨。
這一幕又一幕,如此離奇。
謝中秋被黨內(nèi)除名,行政除名,廠內(nèi)外引起震動(dòng)。人才交流章法不全,京山、常德各有苦衷
1986年1月14日,常德紡機(jī)廠對(duì)謝中秋作出了如下處理:黨內(nèi)除名,行政除名。
它再次在廠內(nèi)外引起了震動(dòng):有嘆息聲聲,有迷惑不解……
今年5月,記者到京山縣,看到了京山縣委向中央有關(guān)部門(mén)寫(xiě)的一份報(bào)告:“在引進(jìn)謝中秋的過(guò)程中,由于我們認(rèn)為他來(lái)我縣是自愿的,流向合理,而且既沒(méi)有加官,又沒(méi)有多給錢(qián),加之我們求才心切,只考慮了自己的困難,因此,在引進(jìn)中沒(méi)有嚴(yán)格按組織程序辦事,我們縣委有著不可推卸的責(zé)任?!薄翱紤]到當(dāng)時(shí)在人才流動(dòng)方面的背景以及我們山區(qū)人才奇缺的實(shí)際情況,希望常紡能諒解我們的失誤?!?/p>
而常德紡機(jī)廠的領(lǐng)導(dǎo)也正面臨著人才“雪崩”的危機(jī)。全廠70多位工程師,已經(jīng)調(diào)走了一半。上任不久的新黨委書(shū)記(原書(shū)記華堅(jiān)兩年任期未滿(mǎn),已調(diào)往廈門(mén)特區(qū))承認(rèn):“現(xiàn)在沒(méi)有一個(gè)控制人才的辦法?!彼€認(rèn)為,現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)吸引人才的一張“王牌”就是高薪,而國(guó)營(yíng)大廠則沒(méi)有這種“優(yōu)勢(shì)”,兩者是在不平等的條件下競(jìng)爭(zhēng)。
5月上旬,京山縣一位副縣長(zhǎng)來(lái)到常德紡機(jī)廠,希望能求取對(duì)方的諒解。而常德紡機(jī)廠黨委則認(rèn)為無(wú)對(duì)話(huà)的必要。謝中秋也跟著來(lái)了常德,看到如此僵局,這個(gè)七尺男子漢竟面對(duì)記者哭得稀里嘩啦……
這是一道封鎖的閘門(mén)打開(kāi)之后,滾滾洪流中激起的一個(gè)漩渦。
這是在新舊兩種體制交替、摩擦的過(guò)程中,燃起的一點(diǎn)火星。
一場(chǎng)深刻的社會(huì)變革,難免要出現(xiàn)一點(diǎn)偏差,或者有些疏漏,人們對(duì)此無(wú)須驚詫。隨著改革浪濤的滾滾向前,疏漏會(huì)得到填補(bǔ),偏差會(huì)被引上正確的軌道,人們將會(huì)學(xué)得更加聰明。本文之所以把這件事公之于眾,旨在讓廣大讀者都來(lái)思考,加以議論,從中悟出道理,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),將艱巨而光明的改革事業(yè)推向前進(jìn)!

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